Damit dies gelingt muss die Balance zwischen persönlicher Verantwortung und der Verantwortungsübernahme für das Ganze stimmen. Dabei ist eine Grundvoraussetzung dazu, dass jedes Teammitglied lernt, sich und seine Gefühle ernst zu nehmen und auch dafür einzustehen. Erst dann kann eine längerfristig erfolgreiche Zusammenarbeit entstehen.
Teamentwicklung mit familylab kann präventiv genutzt oder zur Aufarbeitung von Konflikten und Störungen in der Zusammenarbeit eingesetzt werden.
KontaktCaroline Märki - von Zeerleder
cmaerki@familylab.ch
